Karriere

Sie möchten beruflich durchstarten oder sich verändern?

Dann starten Sie jetzt Ihre berufliche Laufbahn im Team der Bergischen Bildungscampus gGmbH

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Die Bergischer Bildungscampus gGmbH ist ein gemeinnütziger Bildungsträger, getragen vom Arbeitgeberverband der Metallindustrie. Sie verfolgt das Ziel, berufliche Aus- und Weiterbildungen für Metall- und Elektroberufe in der Region anzubieten, auszubauen und mit Partnern aus Industrie, Handwerk und Wissenschaft zu vernetzen. Nach einem Betriebsübergang zum 01.01.2026 ist sie die rechtliche Nachfolgerin der Gemeinschaftslehrwerkstatt der Industrie von Velbert und Umgebung e. V. (GLW) und wird im Sommer 2026 nach Wuppertal umziehen.

Zur Unterstützung unserer Geschäftsführung suchen wir am Standort Wuppertal in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden eine

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Assistenz der Geschäftsführung: Terminplanung, Besprechungsvorbereitung, Erstellung von Unterlagen sowie Korrespondenz und Fristenmanagement.

• Organisation & Administration: Sicherstellung des Büroablaufs, Dokumentenmanagement, Reiseorganisation sowie Abstimmung mit Dienstleistern.

• Kaufmännische Unterstützung: Prüfung und Vorbereitung von Rechnungen, Zuarbeit für Steuerberater und Budgetübersichten, Pflege von Angeboten und Verträgen sowie Unterstützung bei Projekten und Prozessoptimierungen.

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

• Einschlägige Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion, idealerweise in einem kleineren oder mittelständischen Unternehmen

• Sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise

• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung

• Versierter Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen und Affinität zur Digitalisierung von Prozessen

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Position mit engem Austausch mit der Geschäftsführung

• Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabenfeld

• Kurze Entscheidungswege

• Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung

• Umfassendes Onboarding für einen erfolgreichen Start

• Zusammenarbeit mit einem engagierten und kollegialen Team, das sich durch Offenheit, und gegenseitige Unterstützung auszeichnet.

• 30 Tage Urlaub

Haben wir Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne unter Angabe der Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin an westermann@bergischer-bc.de.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Westermann gerne per E-Mail

westermann@bergischer-bc.de oder telefonisch unter 0171 8106954 zur Verfügung.

Referent im Bereich Aus- und Weiterbildung/Bildungsberater (m/w/d)Als Ausbilder (m/w/d)

Die Bergische Bildungscampus gGmbH ein gemeinnütziger Bildungsträger, getragen von dem bergischen Arbeitgeberverband der Metallindustrie, der darauf abzielt, berufliche Aus- und Weiterbildung für Metall- und Elektroberufe in der Region anzubieten, auszubauen und mit Partnern aus Industrie, Handwerk und Wissenschaft zu vernetzen. Nach einem Betriebsübergang zum 01.01.2026 ist er der rechtliche Nachfolger der Gemeinschaftslehrwerkstatt der Industrie von Velbert und Umgebung e. V. (GLW) und wird im Sommer 2026 nach Wuppertal umziehen.

Zur Unterstützung in unserem Bildungsteam suchen wir am Standort Wuppertal in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden einen

Referent im Bereich Aus- und Weiterbildung/Bildungsberater (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Koordination und Pflege von Maßnahmen-Zertifizierung nach CERTQUA

• Verwaltung und kontinuierliche Aktualisierung der Zertifizierungsdokumentation

• Pflege und Verwaltung von Maßnahmen in Qualli.life

• Planung, Organisation und Koordination von Grundausbildungen und Umschulungen

• Koordination und Organisation von Prüfungsterminen mit der IHK

• Durchführung von Informationsgesprächen und Beratung zu Maßnahmen, Aus- und Weiterbildungen

• Beratung zu Fördermöglichkeiten über die Agentur für Arbeit und das Jobcenter

• Erstellung von Lehrgangszertifikaten und Teilnahmebescheinigungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Bildungsmanagement, Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation

• Einschlägige Erfahrung im Bildungswesen, idealerweise im Maßnahmen- oder Lehrgangsmanagement

• Gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in Zertifizierungsprozessen (z. B. CERTQUA)

• Sicherer Umgang mit Datenbanksystemen und digitalen Verwaltungsprozessen

• Organisationsstärke sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

• Kommunikations- und Beratungskompetenz